Mặc dù thị trường bất động sản trong năm 2014 vẫn chưa phục hồi, nhưng 6 tháng cuối năm thị trường đã ấm lên tín hiệu. Các số liệu thống kê của Bộ Xây dựng cho thấy, so với năm 2013, số lượng giao dịch thành công trong cả hai năm 2014 đã tăng trưởng khá. Ví dụ, Thành phố Hồ Chí Minh có khoảng 10.350 giao dịch thành công, tăng 30%. Hà Nội có khoảng 11.450 giao dịch thành công, nhiều hơn 2 lần.
Tương tự như vậy, các báo cáo về bất động sản chỉ số giá của Savills Việt Nam cũng đã đưa ra đánh giá tích cực. Ở Việt Nam, số lượng giao dịch căn hộ trong 4 năm qua. Về 3.280 căn hộ được hấp thụ trong quý III / 2014, tăng 85% so với năm trước và tăng 29% trên cơ sở hàng quý. Làm những việc lành của thị trường, hàng tồn kho của các căn hộ tại Hà Nội giảm mạnh.
Thưởng thức âm lịch âm lịch Hare 2015 - bức tranh đầy màu sắc (Ảnh minh họa)
Những dấu hiệu tích cực của thị trường chính giúp doanh nghiệp của các doanh nghiệp bất động sản tốt hơn, sản phẩm bán tốt hơn. Trả lời VnExprees - Giám đốc điều hành của công ty phát triển bất động sản có trụ sở tại Senior Quận 7, TP HCM, cho biết các giải thưởng của các doanh nghiệp vào cuối năm 2013 với mức lương trung bình của 3 tháng, với các cầu thủ giỏi nhất được thưởng 10 tháng và tiền thưởng Tết năm nay nhiều khả năng sẽ vượt quá con số này.
Theo vị trí này vào năm 2014, lực lượng lao động của công ty tăng trưởng hơn 200%, năng suất lao động tăng 300%. Vì vậy, để thu hút nhân tài, đặc biệt là doanh nghiệp tập trung vào tiền thưởng Tết cho nhân viên. Theo đó, các chính sách trong năm cuối cùng được xây dựng không chỉ có lương, mà còn thưởng bổng lộc.
Có một tiền thưởng "khủng" nhất có lẽ là các Tập đoàn Đất Xanh, như gần đây, ông Lương Trí Thìn, Chủ tịch Đất Xanh, viên chức, người lao động sẽ nhận được tiền thưởng 3-6 tháng lương vào mùi Tết Nguyên đán.
Không chỉ vậy, các nhân viên, các nhân viên đã làm việc trong hơn 10 năm, công ty sẽ được ưu đãi về nhà ở, cổ phiếu thưởng. Đặc biệt, công ty sẽ chi tiêu năm mới thưởng "khủng" cho hầu hết các cá nhân có thành tích xuất sắc trong kinh doanh - một căn hộ trị giá trên 3 tỷ USD.
Tương tự như một doanh nghiệp bất động sản tại TP Hồ Chí Minh cho biết VnExprees, doanh nghiệp này sẽ thưởng Tết cho người lao động với doanh số bán tốt ở mức 200-300 triệu USD.
Có một tiền thưởng "khủng hoảng" có lẽ là một trong những thành phố Hồ Chí Minh Real Estate Group. Ngoài việc công bố giải thưởng cho người lao động từ 3-6 tháng lương, các cán bộ, nhân viên đã làm việc cho công ty hơn 10 năm sẽ được cấp ưu đãi trong nhà, cổ phiếu thưởng. Đặc biệt, công ty sẽ chi tiêu năm mới thưởng "khủng" cho hầu hết các cá nhân có thành tích xuất sắc trong kinh doanh - một căn hộ trị giá trên 3 tỷ USD.
So với HCM, thị trường bất động sản tại Hà Nội và các tỉnh lân cận không tích cực, tuy nhiên, Tết âm lịch 2015 giải thưởng trong các doanh nghiệp thịnh vượng hơn trong năm 2014.
Ngân hàng "né tránh" thông tin thưởng Tết
Thưởng thức ngành ngân hàng đầu năm mới là một mối quan tâm lớn đối với nhiều người khi ngành công nghiệp liên tục trong nhiều năm đứng đầu ngành công nghiệp là mạnh mẽ hơn cho các giải thưởng hàng năm. Tuy nhiên, câu chuyện của năm giải thưởng ngành ngân hàng cách đây vài năm thậm chí không tạo ra các "hot" khi giảm liên tục; và năm nay, giải thưởng năm ngành này chỉ có thể được dự đoán bởi các năm trước, thậm chí thấp hơn.
Thưởng thức các ngân hàng năm mới được hai hướng chiếu được dự báo, đầu tiên với các ngân hàng trong năm 2014 là một năm khó khăn như mục tiêu giải ngân cho vay không đạt được như mong đợi. Do đó các giải thưởng năm sẽ vẫn ổn định như Tết năm 2014 thậm chí còn thấp hơn.
Thứ hai là năm 2015 đã chứng kiến một loạt các ngân hàng thương mại dự kiến là khoảng sáp nhập, vì vậy các khoản tiền thưởng Tết sắp tới như một "cơ hội cuối cùng" cho trong nước, khuyến khích và chia sẻ với nhân viên trước khi sáp nhập vào ngân hàng khác.
Ngoài ra trước khi tiền thưởng Tết về Kế hoạch theo chỉ đạo của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước trong năm 2012, hệ thống ngân hàng, các tổ chức tín dụng được xem xét bồi thường chỉ sau khi đảm bảo các yêu cầu tính toán nợ xấu và trích lập dự phòng thực hiện đẩy đủ.
Nói chung, đến thời điểm này, các ngân hàng vẫn coi Tết câu chuyện tiền thưởng. Hầu hết các thông tin về việc tránh "ví tiền" của mình và bí mật cho đến phút cuối cùng.
Thưởng thức các nhân viên đầy màu sắc đầu năm mới
Theo một cuộc khảo sát của 50 hãng Vnexpress của 22 cuộc khảo sát này đã nói không có tiền thưởng Tết, hầu như tiền thưởng Tết được trả bằng 13 tháng 1 còn lại.
Theo ông Phạm Văn Thanh - Trưởng phòng Lao động - Tiền lương (Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội Hà Nội) cho rằng năm 2014 là một năm đầy khó khăn hiện nay. Tình hình sản xuất kinh doanh ổn định hơn trong năm 2013, nhưng vẫn còn rất nhiều doanh nghiệp giải thể hoặc phá sản. Vì vậy, ít nhiều ảnh hưởng đến tình hình tiền lương, tiền thưởng cho người lao động.
Nhấn Tết tính tiền thưởng của Việt Nam Công ty Karma, Ltd (phường Tân Thới Nhất, Quận 12, Thành phố Hồ Chí Minh), hàng trăm công nhân đã ngừng các công ty để đòi quyền lợi - Hình ảnh Nguồn Youth
"Cố gắng quá, có thể các doanh nghiệp mới vẫn là tiền thưởng Tết năm ngoái, hầu như không một đột biến giải thưởng cao. Có lẽ năm nay, FDI sẽ giữ lương mặt đất và tiền thưởng cuối năm (trung bình 3,72 triệu), trong khi các doanh nghiệp trong nước có thể giảm xuống," nói Thanh đưa ra nhận định về tình hình thưởng Tết.
25/12 Báo cáo của Sở Lao động, Thương binh và Xã hội về tình hình của Sở Tết Hà Nội của giải thưởng năm nay cho thấy kinh doanh thua lỗ giảm 8-15% so với năm ngoái.
Theo báo cáo của các giải thưởng năm, cao nhất trong tỉnh hiện nay là 75 triệu USD. Trong khi ở Việt Nam, là giải thưởng cao nhất 400 triệu thuộc về một doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực hàng tiêu dùng. Ở Quảng Ngãi thưởng cao nhất hơn 88,5 triệu. So với số liệu thống kê của năm ngoái, các giải thưởng trong một sự giảm đáng kể. Tết thưởng cao nhất của doanh nghiệp năm ngoái tại thành phố Hồ Chí Minh với 700 triệu USD.
Thưởng Tết bằng bột ngọt, thịt gà, xúc xích ...
Thay vì tiền thưởng trong năm mới, năm 2015 giải thưởng đã thấy nhiều doanh nghiệp có đặc biệt thưởng Tết cho nhân viên. Theo VietQ tại Nghệ An ,, 118 trong tổng số 120 đơn vị (thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo, Nghệ An) 2015 tiền thưởng Tết cho nhân viên và giáo viên. Đặc biệt, Lotus mầm non năm giải thưởng trong năm 2015 với những "cuộc khủng hoảng" với số tiền là 5.000.000 đồng / người. Các trường cao nhất Nam Dan 2 là 100.000. Cụ thể, trong số 120 đơn vị, với 2 trường hợp không có tiền thưởng Tết Cu thứ bao gồm cả Hà Lan (Quỳnh Lưu) và cao Tương Dương 1 (Tương Dương) với doanh thu không đủ, số lượng tuyển sinh và các khoản thu giảm ít hơn.
Bà Phạm Thị Phương - Chủ tịch Hội Liên hiệp Xiangyang 1 High School, cho biết: "Công đoàn trường hợp chúng tôi cũng sẽ cố gắng để thưởng cho giáo viên cho mỗi vị 1 gói để khuyến khích mọi người ăn mừng tinh thần" năm học hợp lý không có nguồn thu ngân sách nên không nhiều cho Tiền thưởng Tết cho cán bộ, giáo viên của trường.
apartment for rent in hcm
Không có tiền thưởng glutamate trong thực phẩm mà ngày lễ hội đó là tất cả các phần thưởng một công ty chuyên về xây dựng - xuất khẩu ở Thanh Xuân (Hà Nội) đưa ra. Theo đó các doanh nghiệp sẽ đổ rượu bằng đá cẩm thạch gạo, xúc xích thịt lợn, cá chép kho, thịt gà hoặc bánh vua quá trình chưng cất, bánh tạm biệt để cung cấp cho nhân viên của họ.
Trong khi đó, một công ty thực phẩm nổi tiếng tại Hoài Đức (Hà Nội) để lựa chọn dạng cuộn xúc xích trên con ngựa trắng và bò làm quà tặng cho các đối tác, khách hàng, từ 4 năm. Là một phần của các nhân viên trong công ty, từ đầu tháng mười hai, doanh nghiệp này đã được mua ngựa trắng và gia súc để chuẩn bị thịt nạc xúc xích món quà đầu năm cho khách hàng nhân dịp cuối năm và năm mới.
0 nhận xét:
Đăng nhận xét